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学习十七大精神 提高文化软实力
发布时间:2008-01-15点击次数:3075
   

  学习十七大精神  

提高文化软实力

中共党员、房地产估价部主任 陈爱兰
   
    党的十七大报告提出:“提高国家文化软实力,使人民基本文化权益得到更好保障,使社会文化生活更加丰富多彩,使人民精神风貌更加昂扬向上”。文化软实力”这一新名词出现在十七大报告中,引起了人们的特别关注。
  文化,是人类创造的物质财富和精神财富的总和,特指精神财富。文化软实力是综合国力和国际竞争力的重要组成部分,各国都把提高国家文化软实力作为重要发展战略,千方百计壮大本国文化的整体实力和国际竞争力。我国要在激烈的国际竞争中赢得主动,就必须在壮大经济实力、科技实力和加强国防力量的同时,使国家文化软实力有一个大的提高。十七大报告中“文化越来越成为民族凝聚力和创造力的重要源泉、越来越成为综合国力竞争的重要因素”的重要论述,以及提出“激发全民族文化创造活力,提高国家文化软实力”,是我们党对文化在党和国家工作全局中战略地位和重要作用的新认识、新论断。报告从四个方面论述了推动社会主义文化建设的方法:一是建设社会主义核心价值体系,增强社会主义意识形态的吸引力和凝聚力;二是建设和谐文化,培育文明风尚;三是弘扬中华文化,建设中华民族共有精神家园;四是推进文化创新,增强文化发展活力。中华文化繁荣兴盛是实现中华民族伟大复兴的强大精神支柱。
   

一个国家要把全社会的意志和力量凝聚起来,必须有一套与经济基础、政治制度相适应的核心价值体系。我国有13亿人口、56个民族,必须有统一的指导思想—马克思主义;共同的理想信念—建设中国特色社会主义;强大的精神支柱—民族精神和时代精神;基本的道德规范—社会主义荣辱观、社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德。以统一人们的思想,凝聚人们的力量,进行中国特色社会主义建设,早日实现中华民族伟大复兴。 
   

文化软实力的重要性,大到一个国家小到我们一个单位、一个团体,如果没有统一的文化体系、没有一套完整的制度文化,就无法统一员工的思想和力量,就不能拧成一股劲。一个没有团队精神的队伍,它的战斗力是很软弱的。因此我们要从建设社会主义核心价值体系中积极探索和实践我们仁禾中衡价值观的建设,打造“精业、诚实、团结、奋发”的仁禾中衡团队,提升仁禾中衡文化软实力。要积极做好仁禾中衡的文化宣传工作,通过自身的优质服务和适当的媒体传播,加快提高公司的形象和社会知名度。发挥公司员工在文化建设中的主人公作用,激发员工的潜能,坚持公司文化发展为全体员工、发展要依靠全体员工、发展成果由全体员工共享的有益做法,对在公司文化发展中起关键作用的员工要大力表彰,营造宽松和谐的文化发展环境,让一切有志于发展仁禾中衡文化形象的员工能够得到充分的发挥。采取切实有效的措施加强企业文化建设,促进企业又好又快发展,争做当地行业的排头兵。

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